Konkurs Lodołamacze zorganizowany został po raz XX. To wspólne przedsięwzięcie Fundacji Aktywizacji Zawodowej Osób Niepełnosprawnych oraz Polskiej Organizacji Pracodawców Osób Niepełnosprawnych.
W kampaniach informacyjnych oraz w konkursie Lodołamacze promowane są firmy, instytucje i organizacje zaangażowane w promocję aktywności zawodowej osób z niepełnosprawnościami.
Podczas tegorocznej gali konkursu na Zamku Królewskim dyplom za pierwsze miejsce w kategorii „Biznes odpowiedzialny społecznie - zrównoważony rozwój (CSR/ESG)” odebrała Marta Gawryluk, prezes Centrum Wsparcia.
To dla nas wielki zaszczyt i dowód, że wspólne działania mają realny sens.Marta Gawryluk, prezeska Centrum Wsparcia
Marta Gawryluk, prezeska zarządu Centrum Wsparcia Sp. z o.o. w rozmowie z wroclaw.pl podkreśla:
„Mamy nadzieję, że ta nagroda przyczyni się do większej dyskusji na temat dostępności w Polsce. Chcemy, aby była ona nie tylko luksusem, czy smutnym wypełnieniem zapisów prawa, ale przede wszystkim wyrazem równego traktowania wszystkich obywateli.
Jesteśmy dumni, że jako przedsiębiorstwo społeczne, które zatrudnia osoby z niepełnosprawnością, możemy być przykładem dla innych firm, że realizacja celów społecznych w biznesie jest możliwa.
Dziękujemy wszystkim naszym klientom, że nam uwierzyli, że za zatrudnianiem osób wykluczonych stoi jakość i profesjonalizm.”
Centrum Wsparcia działające przy Wrocławskim Parku Technologicznym to firma, która zajmuje się dostępnością informacji, komunikacji i przestrzeni dla osób z niepełnosprawnościami.
Serdecznie gratulujemy Centrum Wsparcia zdobycia nagrody w konkursie Lodołamacze 2025. To wyróżnienie jest potwierdzeniem, że wartości, które wspólnie realizujemy - odpowiedzialność, dostępność i wrażliwość społeczna - przekładają się na realne działania i widoczne efekty. Jako Wrocławski Park Technologiczny jesteśmy dumni, że w naszym ekosystemie działa zespół, który z taką konsekwencją wspiera osoby z niepełnosprawnościami, rozwija dostępność i promuje ideę równego dostępu do przestrzeni, informacji i pracyMałgorzata Dynowska, Pełnomocnik Zarządu WPT ds. osób z niepełnosprawnościami.
Zadania realizuje m.in. w formie:
- doradztwa w zakresie rozwiązań, które poprawią dostępność dla osób z różnorodnymi potrzebami;
- produktów i usług, które ułatwiają poruszanie się w przestrzeni i usprawniają komunikacje;
- szkoleń w zakresie obsługi klienta z niepełnosprawnością, języka prostego oraz organizacji wydarzeń dostępnych dla każdego.
